為了聘請懂法律、會新聞宣傳、有討薪高招的人幫助自己要回被拖欠的工資。11月24日9時許，沈陽市沈河區三經街。八九名農民工扯起了紅色的大條幅，上面印著：面向全社會招聘農民工新聞發言人。還另付了一份說明，上面寫著為什么要招聘新聞發言人，這個發言人主要做什么工作。（11月26日《城市晚報》）

與過往相比，時下民工討薪似乎少了些沖動和無知，多了些智慧與和諧，這似乎已成趨勢。相似一幕就曾出現在福建省漳州漳浦縣，1000多戶村民出于維權，想出了一個特別方式——— 端起家用攝影機，記錄村民心聲，制作成“維權專題片”。目的是想引起相關部門注意，直觀感受到他們的訴求。

確實，過去一提到民工討薪就會讓人心驚肉跳，為了討回血汗錢，他們不是爬塔吊、跳高樓，就是喝農藥、裸體奔，大有與老賴血拼一場的架勢。其實，這種討薪完全是拿自己的性命作賭注，以極端方式要挾企業老板，吸引相關部門，拿回自己的血汗錢。

無論是招聘“新聞發言人”，還是拍攝“維權專題片”，這樣的“討薪創意”含金量確實很高。既動用了科技手段，更體現了法治要求，徹底跳出了極端思維，讓人看著不再那么驚心動魄。民工維權手段的創新升級，讓人感受到民工的成熟，更看到他們身上的“專家”架勢。

按說，民工拋棄了傳統、極端的“討薪”方式，避免了劍走偏鋒、漠視生命，逐步走向成熟、走向文明，應該讓人高興。然而，乍聞這樣的消息，我毫無興奮之感，相反卻有絲絲辛酸。畢竟，農民工辛苦一年，獲得報酬如此艱難。更何況，國家有專門的部門，有完善法律，“討薪”應該不用自己操心。

可見，民工成“討薪專家”并非自學成才，而是逼上梁山。如果相關部門能夠以民為本、干好本職：加強企業老板的常態教育、跟蹤督查；民工討薪無門之時，能果斷出手；剛化問責機制，施以重罰。老板還敢如此囂張嗎？民工還用得著這么“殫精竭慮”嗎？

正如假貨橫行把百姓逼成質檢專家一樣，對于討薪而言，不是沒有專家，不是缺少法律，只是專家們沒有盡到責任，法律淪為一紙空文而已。事實上，民工成“討薪專家”只是對相關部門工作缺位控訴。民工把自己逼成了討薪專家完成出于生存之需，這難道還值得高興么？