高管降薪只是國企改革前奏

國企領(lǐng)導(dǎo)降薪是全面推進國企改革的前奏。先把待遇拉平，把經(jīng)濟方面的矛盾擺平，再進行更深入的、觸及行政化的改革，阻力才會減輕。[取消職務(wù)消費換湯也要換藥] [如何讓官員回歸正常生活]

高考大改革

充分理解教育改革的復(fù)雜性

改革探索有各種制度創(chuàng)新，但往往也出現(xiàn)死循環(huán)：強調(diào)公平就回到了唯分數(shù)論、一刀切，希望不拘一格降人才就容易給作假、腐敗開綠燈。 [必須在錄取制度上繼續(xù)給力] [高考改革需要更多寬容]

少林招媒體總監(jiān)

少林寺，撩撥起大家“趨之若鶩”的心緒無可厚非，可真要更好地推廣少林文化，關(guān)鍵不在新媒體能招到什么人，而在于每個上頭條的少林相關(guān)新聞都能讓人“敬仰”。 [互聯(lián)網(wǎng)思維是少林硬功夫]

08.30-09.05

一航班乘客吸煙

這一事件既不能以賠償收尾，相關(guān)調(diào)查更不能變成“爛尾工程”。敢在民航班機上抽煙的乘客固然罕見，正因如此，更有必要及時檢討制度漏洞與執(zhí)行問題。 [機長越權(quán)比“吸煙事件”更危險]

十堰校園慘案

打造確保校園安寧的安全網(wǎng)，不是針對一次可預(yù)測的犯罪，而是震懾任何可能舉起的屠刀，不敢不能隨意舉起，舉起也不能輕易得逞。 [教育不能拖了城鎮(zhèn)化的后腿] [家校溝通才是治本之策]

好萊塢艷照事件

連被寄予厚望的云技術(shù)也大開方便之門，不能不更讓人擔(dān)憂。國內(nèi)一些地方還上馬了政務(wù)云、警務(wù)云、醫(yī)療云等大數(shù)據(jù)工具，一旦這些公共數(shù)據(jù)泄密，后果將不堪設(shè)想。 [查開房網(wǎng)的“源頭之水”在哪]

福建實施“河長制” 三位副省長掛帥任河長

福建此番實行“河長制”是好的開始，接下來需要做的是細化相關(guān)規(guī)定，明確監(jiān)督和問責(zé)形式，有制度驅(qū)動和約束，“母親河”才會“腸道輕松”。 [解決“婆婆”多的問題] [治水靠“河長”也需靠人民]

福建33縣市試點醫(yī)院取消藥品加成降藥價漲服務(wù)價

我們能否承受這樣高的診療價格，那需要國家設(shè)計合理的醫(yī)療制度，以及發(fā)展生產(chǎn)，提高百姓收入來保障的，而不是靠無限制壓低醫(yī)生的服務(wù)價格來掩耳盜鈴。 [取消藥品加成，患者能受益多少？]

廈門高校女生安全意識高 16名女大學(xué)生均拒上黑車

審視近期女大學(xué)生頻頻遇害事件，我們應(yīng)把眼光放得更開闊與長遠。不能僅僅冀望于單身女孩們提高警惕，而是人人都要做好“護花使者”，社會各界都要行動起來。 [整治黑車運營要打準“七寸”]

福州一年輕男子為10元停車費舉棍揮向看車老人

一滴水照見一個世界。停車場收費老人遭打，是打人一方深思做人原則、度量敬老尊老的尺度，是老人及停車場反思服務(wù)水平、服務(wù)能力的契機，也是相關(guān)管理機關(guān)測試為民服務(wù)水平、態(tài)度和能力的輿論場。

在深化改革、高壓反腐的同時，探究官員的內(nèi)心動態(tài)無疑是由內(nèi)至外地助廉，這個議題很有價值。

——林雯晶