?2010年，我國現有的44.8萬名代課教師將進行最后的清退，“代課教師”這一稱呼即將成為歷史。（1月3日中新網）

清退代課教師是優化教師隊伍的需要，對此，包括代課教師本人在內的所有人都予以理解，可在過去的幾十年里，代課教師們默默奉獻，吃苦耐勞，為我國教育事業的發展做出了巨大的犧牲。可以說，哪里越偏遠，哪里的代課教師付出得越多；哪里越貧困，哪里的代課教師做出的犧牲越大。代課教師是國家的功臣，人民的功臣。

長期以來，代課教師們與正式教師一樣地工作，承擔著并不比正式教師少的工作量，可因為是“臨時工”，他們得到的要少得多，有的還不及正式教師的十分之一，甚至有的代課教師不吃不喝，“買一臺4000元的電腦需要工作100個月，買一部1000元的手機需要工作25個月，買一瓶3元錢的綠茶飲料需要工作2天”。他們的工作繁重，他們的事跡感人，他們是真正“吃的是草，擠出來的是奶”的老黃牛。

盡管代課教師犧牲巨大，可在以往的清退過程中，有的地方為了甩包袱，只給其少得可憐的補償；有的地方工作方法簡單，實行“一刀切”。這些做法實施后，政府的負擔輕了，可被清退的教師生活陷入了困境。他們有的工作幾十年，身體不好，有病無錢醫；有的年齡大了，沒有其它謀生手段，吃飯成了大問題。可以說，過去政府虧待了代課教師，而現在有些地方仍在虧待代課教師。

我覺得，“一刀切”清退代課教師的地方領導應該受到處罰，因為他們的做法，輕視民生，制造社會不和諧，破壞正常的教育秩序。對于“一刀切”的清退做法，中央必須明令禁止。其實，出臺人性化的、公平的、實事求是的清退方案，沒有什么困難，就看工作時，是否懷著對代課教師的感恩之心，是否懷著向代課教師的還債之情。許多機關工作人員可以提前內退，為什么許多代課教師工作幾十年了，在即將到達退休年齡時，政府不能為其辦理退休手續，讓其安度晚年？政府可以花上百萬元，組織領導干部到外地培訓，對一些年輕的代課教師，為什么就不能組織培訓呢？

我們已經虧待了代課教師，我們再也不能虧待他們了；“代課教師”可以成為歷史，但虧待代課教師的做法不能繼續。