7200多萬退休人員不需繳納醫保費就可以享受醫保待遇的日子還有多久?從2015年11月初中央公布的“十三五”規劃建議到上周財政部部長樓繼偉在《求是》雜志上的文章都明確表示,政府正在研究制定職工醫保退休人員繳費政策。(第一財經日報1月4日) 眾所周知,社會保障制度是社會政策的重要組成部分,直接涉及每個社會成員的生、病、死、殘等,它既是我們基本權益的保護傘,更是經濟運行的“減震器”。就拿醫保制度來說,作為“病有所醫”的社會保障制度,從無到有、從城鎮到農村、從國企員工到城鄉居民,可以說,醫保制度發揮了良好的社會互助共濟作用。 應當看到,醫保在籌資機制方面,是由國家、企業、個人三方責任共擔。然而,現行醫保政策對退休人員有兩大優惠,既個人不繳費,仍由醫保局給個人帳戶打錢,且個人承擔醫療費的比重比較低。這些優惠主要是因為退休人員在以前工作中,已經為社會做出了貢獻,所以免除了醫保繳費。然而,老齡化社會帶來的醫保基金支付壓力,在老齡人口基數增大,在崗職工相對減少情況下,醫保基金入不敷出趨勢已相當明顯,醫保制度可持續發展受到一定影響。 因此,研究建立醫保新的籌資機制是化解老齡化沖擊的發展選擇。醫保制度作為一項社會互助共濟制度,我們不僅要考慮其保護傘作用,還應考量其在經濟運行中的“減震器”作用。假如醫保基金長期處于負性運行,要在崗職工和財政兜底,勢必嚴重影響不斷提高的醫保報銷水平、待遇調整及病種報銷擴大的發展趨勢。 可以說,打破舊規則才能贏得未來。建立完善醫保新的籌資機制不僅能避免醫保支出壓力向下代人傳遞,維持醫保制度可持續發展,而且能消除在崗職工醫保繳費比例過高,影響經濟發展情況。 當然,研究退休人員交醫保不能只想著利用繳費補醫保窟窿,而應從透明化管理入手,在保障繳費人知情權基礎上,統籌計量醫保費率,尤其應取締差別化醫保報銷方式,取消看病特權。鑒此,讓退休人員交醫保不能只是完善籌資機制,還應注重全統籌醫保繳費,注重消彌公平焦慮,才能使醫保制度改革贏得廣泛支持。 |
相關閱讀:
- [ 01-02]退休人員醫保繳費宜先統籌考量
- [ 12-28]家人“共用”醫保獲刑反襯醫保困境
- [ 12-25]夫妻之間都不能共濟,如何體現醫保“共濟”特點?
- [ 12-25]處罰和判決的合法性,不能掩蓋醫保背后的問題
- [ 12-25]用家人醫保卡買藥,不是小事?
- [ 12-24]醫保也應體現“濟貧”
- [ 12-21]若不是醫保制度有問題,“騙保”何以盛行?
![]() |
![]() |
![]() |
打印 | 收藏 | 發給好友 【字號 大 中 小】 |
信息網絡傳播視聽節目許可(互聯網視聽節目服務/移動互聯網視聽節目服務)證號:1310572 廣播電視節目制作經營許可證(閩)字第085號
網絡出版服務許可證 (署)網出證(閩)字第018號 增值電信業務經營許可證 閩B2-20100029 互聯網藥品信息服務(閩)-經營性-2015-0001
福建日報報業集團擁有東南網采編人員所創作作品之版權,未經報業集團書面授權,不得轉載、摘編或以其他方式使用和傳播
職業道德監督、違法和不良信息舉報電話:0591-87095403(工作日9:00-12:00、15:00-18:00) 舉報郵箱:jubao@fjsen.com 福建省新聞道德委舉報電話:0591-87275327