不是“互毆”就能如此溫柔處理？

近日，有網友在天涯等論壇爆料稱，浙江云和縣縣委縣政府主要領導酒桌酒后互毆，而原因竟然是：副縣長沒喝完縣委書記敬的酒。對此，當地宣傳部工作人員回應稱，“領導互毆”一說純屬謠言，“真相”是副縣長打了副局長一記耳光。（6月4日《現代金報》）

相比之前云和官方的“冷處理”，此番“有限回應”雖然部分解開了公眾關于“眾多美女”“大吃大喝”“官員互毆”的疑惑，但副縣長打了副局長一記耳光的“真相”依然給人留下不小的遐想空間，以待追問和反思。

事實上，類似云和縣這樣官員互毆，或發生在上級打下級之間的官場暴力并非個案。前不久，河北柏鄉縣就曾曝出環境監察大隊大隊長與中隊長在查處企業違法排污時互毆的丑聞；2012年，湖北孝感市公安局紀委書記拳打政治部主任；2011年，湖南衡陽司法局正副局長黨委會上互毆等事件，都曾轟動一時。

官員打人或互毆，原因有許多種，有的是受酒精的刺激下發酒瘋，比如這一次，當地就有類此的推測；有的是因為在日常工作、人事安排等問題上存在矛盾；還有的則純粹屬于上級仗著權力耍性子……但無論什么原因，官員大打出手顯然有悖公職人員起碼的道德操守，這不僅嚴重影響了官員自身的公眾形象，同時，也破壞了單位內部正常的工作氛圍。

然而，更要命的是，個別官員和公職人員，由于平日里在本單位內部耍性子耍慣了，很容易將這股火氣帶到日常生活中，撒到普通群眾身上。這不，6月2日凌晨4點，長沙的湖南中醫藥大學第一附屬醫院發生一起暴力傷醫事件。據稱，打人者為湖南省人大常委會公職人員。可見，打人的官員不但成不了社會的道德楷模，相反，對于當前這個戾氣橫生的時代來說，顯然不是件好事。

正因如此，每當發生類似官員打人或互毆事件，輿論都抱以高度的關注。遺憾的是，有關部門和地方政府在處理這類事的時候，經常態度躲閃，不肯正面回應，即便處理，也多是批評、道歉了事，“輕縱”情況突出。比如，2007年廣東汕尾市環保局長李成耀、陸豐市副市長陳鎮城、陸豐市建設局局長張育浩等人賭博互毆事件中，竟無一人被免職，受罰最重的張育浩，也僅被黨內嚴重警告、行政記大過。

而這一回，公眾等來的更是只有一個“內部道歉”。雖然，“打一記耳光”較“互毆”性質來的要輕，但“內部道歉”的處理終究顯得過于溫柔，這就難怪輿論憤憤不平，不依不饒。如果說，官員打人是對政府形象的“一次傷害”，那么政府對于打人者的“輕縱”則不啻為是對民眾“從嚴治吏”希望的“二次戲虐”。這樣下去，恐怕只會放縱打架斗毆者的膽量，令“官員流氓化”的趨勢一發不可收拾。這才是我們最最擔心的事情。