3月30日,長沙市委書記易煉紅帶領少數幾名干部暗訪長沙的市容市貌與交通秩序。易煉紅暗訪發現,背街小巷存在違章占道,垃圾遍地,門前“三包”沒有落實等多個問題。易煉紅當即責令區、街道、社區負責人立即趕到現場,對存在的各類問題馬上整改。暗訪結束的當天下午,長沙市委辦公廳、市政府辦公廳立即召開會議,向各區縣通報有關暗訪情況,并在全市范圍內部署開展深入督查。(3月31日《長沙晚報》) 3月30日本來是星期天,市委書記放棄休息時間,輕車簡從,暗訪市容市貌,發現問題以后現場督促整改,其雷厲風行的工作作風值得肯定。從報道來看,市委書記一聲令下,各部門負責人悉數到場,長沙市委辦公廳、市政府辦公廳當天召開會議,向各區縣通報有關暗訪情況,并在全市范圍內部署開展深入督查。但是我并不敢為此叫好。 從程序上講,有人不遵守城市管理秩序應該由城管、環衛、交通等部門去管理,不必驚動市委書記的大駕。從報道來看,當地市容市貌臟累差的問題由來已久,普通市民肯定有怨言,我不明白的是,既然問題由來已久,市民有意見,有關部門為什么不早一點作出常規工作安排,早日介入整治,實現長效管理,一定要等到市委書記暗訪發現問題,才引起重視?莫非相關部門的領導平常都不去背街小巷,或者說是隔著車窗看不見這些不和諧的市容風景?市民的意見不重視,市委書記暗訪以后,有關部門馬上開始行動。依我看,領導的體驗與意見高于一切,本身就是一種官本位思維。 其實,要營造良好的城市環境,光靠領導重視與集中整治是遠遠不夠的,它需要一套長效管理機制,需要執法者嚴格過細管理,需要企業履行社會責任,需要每一名公民履行監督責任。市委書記暗訪,媒體曝光,有關部門展開集中整治檢查。這也會給市民留下“頭痛醫頭腳痛醫腳”的印象。執法部門要真正做到以人為本、依法行政,還有很長的一段路要走。 我還擔心,因市委書記暗訪引發的市容整治風暴,是一種運動式行政,保鮮期不會長久。雖說有關部門在短期內最大限度地調動人力、物力、財力資源,對某些重點難點問題進行集中整治,在一段時期內市容整治效果可能會“立竿見影”。但“冰凍三尺,非一日之寒”,如果有關部門滿足于運動式行政、應景整治,不下決心化解城市市容臟累差背后的深層次矛盾,整治風暴過后,市容問題還可能故態復萌,其他問題也會不斷出現。 因此,市委書記暗訪引發市容督查整治風暴,固然顯示出政府重視民意的姿態,但不值得慶幸,好戲應該在后頭。這種治標不治本的運動式行政模式,還可能會影響到政府的公信形象。只有通過建章立制,建立科學的管理、監督機制,使環境整治成為一種工作常態,抓好日常過細管理,并為之提供法律制度保障,才能為市民營造出清爽宜人的市容市貌。 |
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