央視春晚應有"三十而立"責任擔當

今年春晚是中央電視臺第三十一次舉辦春節聯歡晚會。從1983年至今，央視春晚這枚凝聚了十幾億中國人親情與鄉愁的符號，已經成為幾代中國人的文化記憶。今天，央視春晚正面臨著來自多元文化時代的種種挑戰，它所承載的期望和被賦予的意義，已經遠遠超出了晚會本身。（2月7日《人民日報》）

蛇年春晚已進入倒計時讀秒階段，美景良辰離百姓期待越來越近。特別是，從1983年驚艷問世，到今年即將閃亮登場，央視春晚已經走過了三十個春秋。三十年來，春晚陪伴了中國幾代人，成為人們除夕之夜的一道文化大餐，給億萬家庭帶來了精神愉悅和快樂享受。然而，三十年來，春晚也從當初的一枝獨秀和新穎鮮活，走向了今天的平淡無奇和眾味難調，其不再成為人們春節文化生活中必不可少的內容。

事實上，春晚風光不再，也是藝術規律使然，任何一種藝術形式，都會經歷一個從興盛到衰落的過程，春晚也不例外。這其中，主要誘因是社會的進步和文化的多元化，讓人們有了更多的選擇，春晚不再是歡度除夕的唯一。再者，一種藝術形式持續看了三十年，人們當然會出現審美疲勞。還有，春晚一辦就是三十年，變的是舞美和燈光，不變的是形式和內容，以及一張張老態龍鐘的“明星臉”，一味地守舊抱缺，無形中延長了春晚的衰落期。

三十而立。對于人來說，就是要確立自己在為人處事，對待生活的態度和原則，能夠坦然地面對一切困難。而相對春晚而言，就是“破”才能“立”。應該說，春晚剛過而立之年，既遭遇了重復過去的困難時期，又面臨著走出衰落、再創輝煌的發展契機。這就要求春晚承辦者首先應具有創新精神，大膽摒棄一些不適時宜的老形式、老內容和老面孔，注入更多的新生力量，讓春晚更具新鮮感和神秘感。比如，蛇年春晚讓一些地方優秀選秀節目登上大雅之堂，請來世界頂級歌星演繹異國風情，大膽啟用“春晚新人”郭德剛等，就是創新的一種有益探索。

特別是，本山大叔等一批“春晚老人”的功成名退，可以激勵央視春晚大膽地啟用后起之秀，給娛樂新人健康成長提供更加公平、寬松的環境，這是春晚新老交替的真正意義所在。回首歷年春晚，旭日陽剛、西單女孩、小沈陽、劉謙等一批新人的“橫空出世”，給中國演藝界增添了幾多活力，給廣大觀眾帶來了多少歡樂。藝術發展規律表明，春晚可以沒有陳佩斯，沒有倪萍，甚至今后可以沒有趙本山，但不可以沒有新人輩出。只有不斷地推陳出新，青出于藍勝于藍，春晚才會更具活力，才會更有魅力，才會長盛不衰。張西流