原來出事的不一定都是臨時工

其二是處罰相關的人員，醫生的交接班要求是必須確認患者后，醫生才可以交班。但謝桐軍的主治醫生為什么沒有做到？難道應該只責罰接班的醫生和護士嗎？交班的醫護為何沒有失職？保衛科科長的行政撤職是多久？行政撤職一般指定的是黨務工作，為何一個小小的保衛科科長也享受黨務的職務待遇。這究竟是應由醫院自行處理，還是應該交由司法介入。這一系列的問題沒有指明，醫院就以快速的問責而堵住了患者和家屬的口，這分明就是變相的藐視司法，強奸民意。

把患者丟到路旁的垃圾里，這種忽視生命踐踏生命的行為發生在我們國家的醫院。醫院在本質上來講是救死扶傷，但今天的醫院已經成了逐利的代名詞。看不起病已經成為當今社會的一大怪胎，人們生病的時候寧可忍著，也不去醫院看病。在他們看來，醫院就像一個黑洞，吸引著過路的每一個人。你有錢時，他會讓你變成窮光蛋，而他卻成了富者。

臨時工這個代名詞在今后也許會取消，取而代之的是安保人員，但無論是臨時工還是安保，他們的身上注定要背負著一條光榮的使命。那就是，在部門或者單位有難，而正式職工不能出手時，要挺身而出，把問題扛下，為了集體的榮譽，犧牲小我，成全部門的大我，這才是當今的“臨時”“安保人員”的職責。