美國(guó)《時(shí)代》雜志16日宣布，美聯(lián)儲(chǔ)主席本伯南克當(dāng)選為該雜志2009年年度人物。“中國(guó)工人”作為唯一一個(gè)群體獲得亞軍。《時(shí)代》評(píng)價(jià)稱，中國(guó)工人是中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)保八成功的功臣。（12月17日《新京報(bào)》）

中國(guó)工人——一個(gè)我們?cè)偈煜げ贿^的群體，法定的領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)，實(shí)際的草根階層。由于在金融危機(jī)中大顯身手，幫助中國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)“保八”，渡過難關(guān)，從而得以進(jìn)入《時(shí)代》法眼，被評(píng)選為2009年年度人物（群體）。

放眼中國(guó)，在重點(diǎn)工程的建設(shè)大軍中，在大中城市的尋常巷陌里，在普通家庭的裝修隊(duì)伍中，隨處可見中國(guó)工人的身影。如果目光及遠(yuǎn)，隨著開放力度的加大，中國(guó)工人更是走出國(guó)門，參與到世界項(xiàng)目的援建之中，打出了一張張質(zhì)量可靠、信譽(yù)過硬的“中國(guó)牌”。

想當(dāng)年，“鐵人”王進(jìn)喜的精神激勵(lì)了多少代人，《咱們工人有力量》更傳唱出了作為工人的自豪和驕傲。但如今，這首歌只能作為主題晚會(huì)上的點(diǎn)綴，“工人”這一角色，越來(lái)越變得散淡而模糊，工人待遇降低，社會(huì)地位下滑，已是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)，很多工人甚至連基本的工資、福利、養(yǎng)老和社會(huì)保障都享受不到。據(jù)上海4000戶入戶調(diào)查資料顯示，被調(diào)查者中僅有1%的人愿意做工人。不是空穴來(lái)風(fēng)，不是危言聳聽，這一數(shù)據(jù)讓人不免為中國(guó)工人階層的未來(lái)?yè)?dān)憂。

由此想到，如果不是《時(shí)代》的評(píng)選，不知還有多少人能記起工人這一群體，在一年一度的勞動(dòng)模范評(píng)選名單中，不知還有多少“貨真價(jià)實(shí)”的工人能夠當(dāng)選，在各大文藝晚會(huì)上，不知還有多少節(jié)目是為“工人老大哥”而量身定做，在開盤的玉宇瓊樓中，不知有多少考慮過工人的承受能力？

老實(shí)說，對(duì)《時(shí)代》的評(píng)選，本人并不迷信，但它關(guān)注到了“中國(guó)工人”這一特殊群體，并以客觀視角記錄下了這一群體在非常時(shí)期的特殊貢獻(xiàn)，因而讓人倍感溫馨。僅憑這，也讓我對(duì)《時(shí)代》刮目相看。在此基礎(chǔ)上，我們是否也該對(duì)“中國(guó)工人”這一群體有個(gè)重新認(rèn)識(shí)，并促其價(jià)值觀念和主人翁意識(shí)回歸，重新成為引領(lǐng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的脊梁？當(dāng)然，作為中國(guó)工人，也需要對(duì)自己“換代升級(jí)”，不能滿足于手工作坊式的小打小敲，而要跟上時(shí)代腳步，增添技術(shù)含量，向技能型、知識(shí)型、專家型轉(zhuǎn)變。唯有如此，今后才能再度唱響《咱們工人有力量》！