把強化對領導干部的監督作為重中之重

第二，要始終堅持以人為本的理念。以人為本是科學發展觀的核心，也是黨的根本宗旨和執政理念的集中體現。我們要堅持把實現好、發展好、維護好人民群眾的根本利益作為領導干部監督工作的出發點和落腳點。

第三，要始終堅持統籌兼顧的根本方法。一要把監督與自律統一起來，既要強化對檢察權運行的監督，又要加強對領導干部的教育，增強自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。二要把懲治與預防統一起來，既要嚴肅查處檢察機關領導干部違法違紀案件，又要防患于未然，加強事前和事中監督，努力從源頭上減少違法違紀問題的發生。三要把監督與服務統一起來，既要強化對下級檢察院領導班子和領導干部的監督，又要增強為基層服務的意識，積極為基層辦實事、辦好事。四要把繼承與創新統一起來，既要善于總結經驗、堅持以往行之有效的做法，又要注重研究新情況，解決新問題。

四、健全制度，推動領導干部監督工作經常化、制度化、規范化

一要著力完善現有制度。要進一步完善檢察機關巡視制度，建立健全巡視結果反饋機制、督促整改機制和巡視檔案查詢機制，加強對下級院領導干部特別是負責人的監督。要進一步完善黨風廉政建設責任制，建立健全上級院派員參加下級院民主生活會、重大事項報告、廉政檔案、下級院檢察長到上級院述職述廉等配套制度，督促各級院領導干部自覺履行“一崗雙責”，更加自覺地抓好檢察機關反腐倡廉建設。要進一步完善民主集中制，堅持集體領導與個人分工負責相結合，建立健全對重大決策部署、重要人事任免、重大項目安排和重大經費開支的監督制度，不斷提高領導班子科學決策、民主決策的能力和水平。

二要著力推進制度創新。要深入分析研究干部監督工作面臨的新情況新問題，明確違法違紀問題易發多發的領域、部位和環節，以規范權力正確行使、消除滋生腐敗的土壤為目標，以解決群眾反映強烈的問題為抓手，大力推進制度創新，努力在重點領域和關鍵環節的制度建設上取得新突破，形成一套完整的領導干部監督制度體系。

三要著力提高制度的執行力。要加強宣傳教育，讓各級領導干部把嚴格執行制度的理念滲透到日常行為之中，自覺用制度約束自己的言行。要加強監督檢查，及時發現和解決制度執行中存在的突出問題。

(作者為安徽省人民檢察院檢察長)