省應急管理廳組織新提任干部任前集體談話

3月8日，省應急廳組織新提任干部任前集體談話，省應急廳黨委書記、廳長伍斌，省應急廳一級巡視員鄭子龍出席會議。

會上，伍斌首先對新提任干部表示了祝賀，并提出五點要求：一是德才兼?zhèn)?以德為先,打牢理想信念這個“壓艙石”。要堅定理想信念，帶頭弘揚對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民的訓詞精神。二是腳踏實地、勤學善思，練好本領過硬這支“金剛鉆”。要緊密結合工作實際，向書本學、向實踐學，帶著問題學、聯(lián)系實際學，學在深處、干在實處，走在前列、作出表率。三是改進作風、真抓實干，響應干事創(chuàng)業(yè)這支“沖鋒號”。要繼續(xù)弘揚優(yōu)良作風，帶頭崇尚實干、狠抓落實，在“三提三效”行動中錘煉自己。四是心存敬畏,紀法同敬,守好紀律規(guī)矩這條“高壓線”。要嚴格遵紀守法，對照黨章黨紀黨規(guī)自警自省，自覺把紀律規(guī)矩的要求融入日常工作生活中，打好拒腐防變的主動仗。五是勤廉雙修,共促共進,畫好廉潔修身這張“護身符”。要守住清正廉潔的底線，守住交往關和親情關，帶頭建設勤廉家風，嚴格家教家風。

鄭子龍進行了集體廉政談話，對新提任干部提出廉潔從政要求：一要帶頭履行主體責任，根據(jù)職務、崗位，認領自身應負的主體責任。二要帶頭抓好工作作風，知責于心、擔責于身、履責于行，自覺接受最嚴格的約束和監(jiān)督。三要善于抓好監(jiān)督管理，在規(guī)范權力監(jiān)督和制約中起帶頭作用，掌握本部門本崗位風險點，建立制約制度。四是帶頭嚴于律己、守住底線。

廳人事處處長陳效慶宣讀干部任免決定。