泉州人扎根隆德辦企業 幫殘疾人實現價值

脫貧攻堅的路上，殘疾人一個都不能少。地處寧夏南部山區的固原隆德縣，共有殘疾人1.3萬人，占全縣總人口的7.2%，殘疾人比例遠高于全區和全國水平。近年來，隆德縣委、縣政府和從福建閩侯來的掛職干部也在積極探索助殘脫貧的新路子。

位于寧夏固原隆德縣六盤山工業園區的寧夏隆德人造花工藝有限公司，這家由泉州人創辦的企業，不僅開設扶貧車間，解決困難群眾就業，還為殘疾人提供工作崗位，幫他們實現人生價值。

閩企扎根7年 見證隆德發展

據介紹，人造花工藝以生產時尚家居飾品、婚姻飾品以及圣誕禮品為主，產品遠銷歐美、中東以及東南亞等國家和地區。2019年，實現工業總產值4480萬元，出口創匯200多萬美元，實現稅收226萬元，解決就業336人，其中建檔立卡貧困戶70人，殘疾人45人。

創辦這家企業的潘文賢，今年47歲，是泉州南安人。從小，潘文賢就是個品學兼優的學生，因家庭原因，初中畢業后就步入社會，考取了高級花藝師的技術職稱。1996年，他在南安開辦了自己的第一家人造花廠，成為人造花界的黑馬。2013年，由福建援寧掛職干部的牽線，潘文賢的人造花項目在隆德縣六盤山工業園區落地，成為固原市第一家出口創匯企業。

“我們是園區第一家企業，剛來的時候經歷了很多困難。”潘文賢告訴閩南網記者，當年聽說隆德當地需要勞動密集型的產業來精準扶貧，他就決定在這里設廠，成為園區入駐的第一家企業。剛剛到隆德，南方人需要克服高原反應、天氣干燥、語言不通等困難，好在后來都慢慢適應了。目前，他們公司生產的人造花銷到歐美一帶40多個國家，每年意大利、西班牙的客戶會來寧夏訂貨。

潘文賢說，在隆德生活的人很多都沒有走出大山。他們從南方帶來了資金、信息、技術和設備，希望在給當地人提供穩定的工作和收入的同時，也幫助他們轉變觀念。為此，公司也組織員工培訓，讓管理人員到福建、廣東學習，把好的經驗學習回來。通過幾年的努力，公司管理已經逐漸本土化，現在公司的外地員工不超過10個。

“寧夏有閩寧協作的大平臺，企業還有很大的發展空間。”潘文賢說，公司在隆德扎根7年，得到了政府的大力扶持，出臺了一系列惠企政策，比如房租減免、培訓補助、技改補助、廠房裝修等等，給企業發展提供了很多便利。過去幾年，隆德也發生了翻天覆地的變化，環境和社會發展越來越好了。

開設扶貧車間 為助殘脫貧出力

走進人造花工藝，廠房門口的“殘疾人就業示范基地”非常醒目，為方便進出，廠房里還專門設置了殘疾人無障礙專用通道。據介紹，人造花工藝在城關鎮紅崖社區、觀莊鄉前莊村等鄉鎮建立扶貧車間7個，在清涼社區等建立產品外發組裝點2個，解決困難群眾就近就業190人。

“只要眼睛能看到、手能動，就能在我們公司工作。”潘文賢的哥哥潘勝賢也在公司幫忙，他說，受到疫情影響，公司目前只有10多個殘疾人在上班。依托閩寧協作優勢，他們還把扶貧車間開到了殘疾人托養中心，每天指派專車送貨，讓在托養中心治療的殘疾人不用出門，就能參與工作。

用磨具制作出來的花枝，有一些多余的部分需要處理。在車間里，年近50歲的張世坤做的就是這項活。張世坤的老家在隆德縣聯財鎮，年輕時因為務工出了意外，導致下肢體失去知覺，行動不便。從2014年開始，他進入寧夏隆德人造花工藝有限公司工作，主要負責修剪人造花的花枝，每個月能拿到2000多元的工資。

為方便上班，他目前居住在當地政府提供的員工宿舍，距離工作的車間非常近。“之前我在家里沒有工作，想做點什么都要靠家人。”張世坤說，自從來了公司上班，人獨立了許多，既有事情做，又能賺到錢，這份工作挺好的。

據悉，隆德目前建成前莊、紅崖、張樹、豐碑等村、社區11個人造花扶貧車間，使80多名殘疾人在車間就業，800多名殘疾人通過在家代工實現居家就業，人均月收入800—2000元。從2017年起，隆德縣堅持把殘疾人精準脫貧作為民生工作重點，積極探索“托養+扶貧車間+合作社”的模式。過去一年，當地投入閩寧協作資金840萬元，圍繞殘疾人托養、康復、就業、創業等工作，提升隆德縣殘疾人托養創業中心，并新建成3個鄉鎮分中心，共托養貧困重度殘疾人224名，安置就業143名，該模式被國務院扶貧督查組作為典型經驗向中國殘聯推薦，并在全國范圍進行交流推廣。

(資料來源：閩南網報道《寧夏固原：泉州人扎根隆德辦企業 幫殘疾人實現價值》)

(東南網記者郭曉楷整理)