簡?報

? ?

云霄縣以開展“三項活動”為抓手

扎實推進基層黨組織創先爭優活動深入開展

云霄縣把創先爭優活動與組織工作創新項目結合起來，與完成中心任務結合起來，開展引辦企業競賽、“四為”主題、“三個零貼身服務”等三項活動，組織引導各農村、非公有制企業和機關黨組織扎實推進創先爭優活動的深入開展。

在開展引辦企業競賽活動中推進農村黨組織創先爭優。該縣把激勵村（社區）級組織引辦企業競賽列為組織工作創新項目，并作為鎮村兩級基層黨組織創先爭優活動的重要實踐載體全面推開。一是黨員干部示范。充分發揮黨員干部先鋒模范作用，鼓勵他們帶頭投資、帶頭對接項目、帶頭轉移農村剩余勞動力，爭當“帶頭致富、帶領群眾致富”的領路人。目前，全縣共有18個村主干、40多名村干部參與引辦企業競賽活動，進一步激發了全縣村（社區）黨組織比學趕超、創辦企業的熱情。二是機關單位扶持。縣直機關單位充分利用資金、信息、技術等職能優勢，積極幫助村企牽線搭橋，主動開辟提供審批、貸款等綠色通道，協助村企早日落戶投產。如縣糧食局打破常規，把閑置倉庫租賃給后埔村創辦互惠光電公司，及時解決了企業用地難的問題。三是黨建考評促動。把村（社區）級組織引辦企業的成果作為衡量各鄉鎮、開發區開展創先爭優活動實際成效的重要標準，并作為年終黨建工作考評的重要內容。規定對于帶頭引辦企業或積極提供有效項目信息的個人，優先列為村（社區）后備干部培養對象，對表現特別優秀的，列入村（社區）“兩委”候選人重點培養或破格使用。

在開展“四為”主題活動中推進非公有制企業黨組織創先爭優。結合創先爭優活動的深入開展，該縣在非公有制企業黨組織中開展“為業主增效益、為員工謀福利、為企業樹形象、為黨旗添光彩”的“四為”主題活動，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。一是抓住切入點，在企業經營中發揮參謀作用。把開展創先爭優活動作為企業發展的強大動力，在非公有制企業黨組織中開展“我為企業發展獻一策”活動，引導企業黨員、員工對涉及企業發展的重大問題建言獻策，共提出合理化建議120多條，較好地促進了企業科學發展。二是瞄準結合點，在企業文化建設中發揮導向作用。通過設計多種活動載體，把創先爭優活動融合到企業文化建設的全過程，激發企業黨員、員工爭先進、創一流的熱情。如，東林電子、云峰糧油等企業，黨支部組織舉辦員工拔河、龍舟、歌詠等文體活動，豐富企業員工文化生活，為企業的生產發展營造良好氛圍。三是圍繞增長點，在創造經濟效益和社會效益中，發揮黨員先鋒作用。在創先爭優活動中，通過創建“黨員示范崗”、“黨員監督崗”，搭建企業黨員找準位置、發揮作用的平臺，讓企業黨員敢于亮身份，善于傳幫帶，勇于爭上游。如，運元機械黨支部組織帶動公司研發團隊研制開發出智能化拋光機械手等十多個具有自主知識產權的高速、高精機械產品，有效提升了企業競爭力。

在開展“三個零貼身服務”活動中推進機關黨組織創先爭優。該縣把改進作風、優化服務作為機關黨員創先爭優活動的重要內容，著力開展“三個零貼身服務”活動，引導機關黨組織和黨員進一步完善后招商服務機制，扎實推進創先爭優活動的深入開展。空間上“零距離”服務--采取“黨員聯系企業”辦法，黨員干部零距離與業主接觸聯系，從空間上實現零距離服務。目前，全縣已建立了黨建工作指導員、后備干部聯系協調員、鄉鎮后招商服務聯絡員三支隊伍，187名縣直機關后備干部分成37個工作組，掛鉤37個重點企業項目，幫助企業解決實際問題。時間上“零等待”服務--在企業投建、投產過程中，黨員干部全天候不間斷服務，實現后招商服務無時差，零等待地協調解決企業建設中遇到的問題，促進重點項目提速增效。據統計，有34個在建重點項目全面提速，比年初計劃增加投資3億元；年內可竣工投產項目39個，比年初計劃增加12個，開工建設項目74個，比年初計劃增加46個。環節上“零盲區”服務--在項目洽談、辦證注冊、招工服務及訂單聯系等各個環節中提供“保姆式”的服務，實行“零盲區”服務。截止日前，該縣共為寶潤光電、信實集團、東林電子等光電企業招工達5000余人，解決企業招工難的問題。