領導干部要做創先爭優的表率

先進和優秀對不同群體有不同要求。領導干部在創先爭優活動中擔負著雙重責任，既要做組織領導者，更要做實踐先行者。

要堅定理想信念，提高先進思想的引領力。理想信念是共產黨人追求先進和優秀的精神支柱。面對各種困難和挑戰，領導干部信念堅定，人民群眾才有信心。要自覺學習和踐行鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，樹立正確的世界觀權力觀事業觀，并內化為信念、追求和行動指南。要用中國特色社會主義先進思想凝聚群眾、引領群眾，為實現共同理想而奮斗。

要積極開拓進取，提高科學發展的創造力。推動科學發展是創先爭優的中心任務。我國正處在加快轉變經濟發展方式、走上科學發展軌道的關鍵時期，迫切要求黨員干部提高領導科學發展的本領。要從本地實際出發，揚長避短，探索科學發展新路。要積極推進產業結構調整，提高自主創新能力，破解土地、能源、環境瓶頸制約等新的發展難題。要解放思想、銳意改革，勇于破除體制機制障礙，創造有利于科學發展的制度環境。

要勇于擔當責任，提高應對挑戰的戰斗力。敢于負責是優秀領導干部的基本素養。鄧小平同志指出，我們黨執了政，領導干部的責任就加重了。這些年我國自然災害頻發，一些地方公共安全事件和群體性事件增多，處于發展黃金期和矛盾凸顯期的特征更加突出，迫切需要領導干部增強憂患意識、責任意識。要恪盡職守、迎責而上，遇到困難和矛盾挺身而出，出現問題主動解決，面對突發事件果斷處置，不做老好人，不當太平官。

要堅持求真務實，提高用權為民的公信力。權為民所賦，權為民所用，是馬克思主義權力觀的根本觀點。領導干部怎樣用權直接關系到黨的公信力。現在，有的領導干部心態浮躁、急功近利，搞勞民傷財的形象工程，甚至虛報政績、造假騙官、以權謀私，群眾意見很大。領導干部創先爭優要在求真務實上下功夫，在為民做事上下功夫，真正做到勤政為民甘于奉獻，腳踏實地干事創業，秉公用權不謀私利。

要加強道德修養，提高人格品行的感召力。德才兼備、以德為先是我們黨的用人標準。老百姓評價領導干部優秀不優秀，首先看的是人品。焦裕祿、王伯祥等優秀縣委書記能把全縣干部群眾擰成一股繩，靠的不是手中權力，而是人格魅力。權力只能顯赫一時，人格魅力可以穿越時空。領導干部要堅守共產黨人的精神家園，不為權力所累，不為地位所累，不為名利所累，不為私情所累，保持清正廉潔的政治本色。