什么樣的員工最容易得老板的青睞
來源：東南網 2011-12-31 編輯：林洪熙

原題：職場中什么樣的員工最容易取得老板的青睞

在職場中，很多員工都不注意在成本上進行控制。他們認為這都是一些小事，就是節約也省不出多少錢。可是，公司的每一分利潤的產生都是靠成本的投入和許多人辛勤工作才能得來，而節約一分錢、一角錢、一元錢對員工來說并不費事。更何況，節約的每一分錢都是純利潤。也許每一名員工節約的錢會顯得微不足道，但對于一個企業來說，林林總總的支出數量是龐大的。如果公司里每一個員工都有節約的意思，有干什么事都不浪費的習慣，能在每一筆很小的支出上節約，那么這個潛力就是巨大的。由此產生的效益就是會因其規模而顯現出來，積累起來將是一筆數目不小的收益。因此，無論公司是大是小，是富是窮，使用公物都要節省節儉，出差辦事，也絕不能鋪張浪費。節約一分錢，就等于為公司賺了一分錢。就像富蘭克林說的：“注意小筆開支，小漏洞也能使大船沉沒”所以不該浪費錢的一分也不能浪費。一個具有成本意識、處處維護公司利益的員工才是老板青睞并愿意重用的員工。