白領向獵頭開條件跳槽別忘年終獎
來源：青年報 2011-12-24 編輯：林洪熙

在浦東新區一家獵頭公司工作的王文杰最近覺得“生意”清閑了不少。臨近年末，他每每主動聯系“目標人才”，總有一些人猶豫不決。有些干脆直截了當地跟他開條件，“要跳可以，等拿了年終獎再說”。只因為一個年終獎，他發覺碰到“十萬火急”的職位，需要多費不少唇舌，也不一定能讓對方動心。

希望魚和熊掌兼得事先和獵頭約定

王文杰最近根據客戶公司要求，主動聯系了不少目標人才。但他粗粗統計了一番，發現年末真正想跳槽的人比其他時間段少了相當一部分。“最近有沒有興趣"跳"呀？”他總是不厭其煩地這樣開腔，聽到對方“打哈哈”，他便巴拉巴拉地講了一堆目標職位的好處，然后追問，“為什么沒興趣呀？”于是，總有一些人會不緊不慢地接話，希望魚和熊掌兼得，“等拿了年終獎再說吧”。如果有些人頭銜較高，正好又有合適的職位，他便會多費唇舌一番。不過，通常情況下，他也清楚，在這種狀況下，多說無益，了解了一下對方拿年終獎的時間，再去聯系。