“偽創新”需要真治理

4月11日，《半月談》刊文指出，有的地方出現“造詞式”創新、“復制式”創新、“亮點式”創新等苗頭，片面追求標新立異，忽視實際工作效果和群眾需求，增加基層負擔，破壞基層政治生態。

創新的本質是突破，即要突破舊的思維定式，舊的常規戒律，創造出新穎的有價值的工作思路、工作路徑、工作機制，從而達到推動事業發展的目的。推進基層治理創新，是破解服務群眾“最后一公里”難題，提升基層治理能力和治理水平的重要手段，基層治理創新的真正目的在于更好地解決問題和服務人民。但當前基層工作出現的“偽創新”現象，實則是“為了創新而創新”，根本實現不了創新的目的。

不論是為了匯報材料漂亮的“造詞式”創新，還是簡單移植工作經驗的“復制式”創新，或是片面追求“高大上”的“亮點式”創新，都是假借創新之名，搞有名無實的花架子，都是把創新當成工作目的而非手段，只為爭虛名，既不能破解發展難題，也不能造福廣大群眾，更不能推動社會發展，反而白耗大量人力物力財力等行政成本，給基層干部徒增無謂事務和煩惱，讓基層干部直嘆“偽創新那是真折騰！”

要拆穿“偽創新”的花架子，就得掌握識別“偽創新”真面目的能力，必須用好考核指揮棒，用實際檢驗創新成效。既要深入基層一線看主要變化，看是不是做出了真成績，也要看成績取得付出的代價，到底是事半功倍還是事倍功半；既要親身體驗看是不是真的為群眾提供了便利，還只是打造了面子工程，也要走入群眾看實際生活如何，對黨委政府工作是否滿意，做到客觀真實評價干部業績，營造務實創新的鮮明導向。

工作必要“首創”，匯報必要“首例”，歸根結底還是形式主義、官僚主義的“病根”在作祟，要杜絕“偽創新”，就得從加強作風建設入手。要不斷加強思想政治教育，引導黨員干部樹立正確的政績觀，樹牢以人民為中心的發展思想，切實以求真務實的態度做踏實的功夫，不爭虛名、不慕虛榮。同時，要始終高懸問責利劍，嚴肅查處突出問題，對不切實際、擺花架子、勞民傷財的“偽創新”行為，必須要發現一起，查處一起，問責一起，決不手軟，切實剎住“以創新為名、行作秀之實”的歪風邪氣。（鐘葉琴）