作風建設，激活干部責任感

【好作風是戰斗力，也是推動力，更是凝聚力】

“中國新長征”——不久前，一家外國雜志的封面報道以這樣一個比喻，概述當下中國的成績與挑戰。轉回頭，經濟增長、民生改善，成就令人矚目；抬望眼，滾石上山、爬坡過坎，經濟社會發展也進入關鍵階段。站在“十二五”收筆、“十三五”在望的時間節點，確實有一次“新長征”等待我們去完成。

“推動改革發展事業，關鍵在黨，關鍵在廣大黨員干部要有優良的工作作風。”審視過去五年，執政者全方位的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，形成了更為強大的“領導力”。把握著國家航向的方向盤、點燃了事業發展的助推器，“中國新長征”的領航員意氣風發。

改作風“踏石留印、抓鐵有痕”，反腐敗“不定指標、上不封頂”，“零容忍”的堅決態度筑牢人心，“一個月內6名省部級干部落馬”“10.9萬人因為違反八項規定精神被查處”的凌厲聲勢煥發新風。從管住胡吃海喝到整治會所亂象，從反對文山會海到改進窗口作風，從“懲治這一手決不能放松”到“鐵的紀律就必須執行”，從重點在于從嚴管理干部到牽住主體責任和監督責任的“牛鼻子”，五年來尤其是黨的十八大以來，作風建設得到前所未有的重視。“十二五”規劃提出，堅持以人為本、執政為民，以保持和人民群眾血肉聯系為重點，扎實推進政風建設。如今看來，都已落到實處。

風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。作風上的改易變革，打開了全面深化改革和國家治理現代化的切入口。黯淡了觥籌交錯，遠離了庸懶散奢，消弭了請托跑送，黨員干部的更多精力轉移到抓改革、促發展、保民生上。有干部感慨，“從嚴治黨也是生產力”。清新風氣的播散，為社會注入奔騰活水，也在時代的心靈河床灑下光風霽月，成為“十二五”期間砥柱中流的精神礎石。有群眾稱贊，“八項規定改變中國”。好作風是戰斗力，也是推動力，更是凝聚力，這個樸素真理，在“十二五”期間再次得到明證。

風氣轉變的過程，不僅是“亞健康”痊愈的過程，也是價值觀、權力觀、是非觀正本清源的過程。奢靡風氣的退出，為廉政觀念、責任意識和法治精神的灌入騰出了空間。一場黨員干部“靈魂深處的革命”，從宏觀上看就是一場現代政治的建構運動。習近平總書記反復強調，“權力是人民賦予的，要為人民用好權”。以作風建設激活黨員責任感，刷新干部權力觀，正是黨的十八大以來加強作風建設的深意之所在，也是作風建設的使命任務之所在。

放到歷史的坐標中審視，歷次五年規劃連接起來，便是人類歷史上規模最大的現代化進程。要順利完成體制轉變、社會轉型、發展轉軌，要順利渡過風險暗礁、問題漩渦、改革激流，政治領導至關重要，“黨堅強有力，黨同人民保持血肉聯系，國家就繁榮穩定，人們就幸福安康”。歷史和現實，信仰和使命，決定了我們必須緊繃政治之弦、高擎風紀之帆，確保黨員干部的作風狀態跟得上中央要求和群眾期待。那些“鍥而不舍、馳而不息”的勁頭，那些“踏石留印、抓鐵有痕”的態度，那些“干在實處、走在前列”的執著，我們只有繼續秉承和堅持，才能以好的作風保障“十三五”的順利行進。

好作風永遠在路上。鄧小平同志在改革開放初期講道：“在目前的歷史轉變時期，問題堆積成山，工作百端待舉，加強黨的領導，端正黨的作風，具有決定的意義。”清廉有為、擔當實干的干部作風，是歷史脈動的連貫韻腳，也是時代奔涌的動力源泉。把改作風內化為一種精神追求、自覺習慣，以作風建設為抓手鍛造更為堅強、更富擔當的領導核心，我們一定能順利走過“新長征”，成功抵達夢想彼岸。