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      “賽而優則仕”應因人而異

      www.fjnet.cn?2012-04-18 17:53? 張玉勝?來源:東南網 我來說兩句

      運動員為國出征,通過頑強拼搏勇奪金牌的確可喜可賀,對其付出的艱辛與汗水予以獎勵,比如發給獎金等,當屬情理之事,但動輒拿“官帽”獎賞,

      對運動員本人的發展未必是一件好事。

      人各有志,也各有不同的優勢。對運動員來說,有的愿意從政,有的適合經商,有的愛好教學,不一而足。有關部門“官賞”運動員是出于一種官本位的慣性思維,初衷也許是基于愛護和留住人才的考量,但愛護和留住人才的關鍵不是封官賜職,而是如何科學合理地用其所長。千里馬可以馳騁疆場,但用其耕地,就比不上牛。金牌運動員可以奪冠,但未必適宜為官。一些運動員對當地政府的委官不感興趣,充分表明了他們的志向并不在官場。

      部分運動員身在官位又不謀官職的怪現象是一種警示:“賽而優則仕”作為“舉國體制”衍生的畸形怪胎,常常導致授官者尷尬、當事人不屑、公眾質疑的情況。因此,安排運動員擔任領導干部一定要根據實際情況,因人而異。

      此外,不應只考慮安排那些“金牌運動員”擔任領導干部,對那些具有管理才能、有從政意向的比較優秀的運動員,也可以考慮安排在合適的崗位上擔任領導干部,成為其退役之后的一項出路。(福建日報)

      • 責任編輯:林雯晶
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