今年全國主要省會大多出現了采血困難的情況，昆明更是出現十年來最嚴重血荒。北京近日采血量也大降，血庫庫存僅為正常值一半，這是北京首次在獻血旺季的9、10月出現用血緊張。（人民網來源中央電視臺 2010年10月27日）

面對血荒，一些病人選擇推遲手術，毫無辦法，而一些為重病人真的是危在旦夕額，因為這是一些城市普遍性的危機，因為非特殊原因的缺血就意味著獻血者減少，危機的背后更是社會信任面對的巨大考驗。

梳理血荒之后發現我們的體制機制有這樣幾個問題在糾結，一是獻血者的隊伍相對單一，主要是學生和士兵，其他人群中的獻血者嚴重不足；三是新獻血機制不完善，廢除了有償獻血，可是無償獻血的諸多問題沒有有效建立和被廣泛接受，缺少獻血的內在動因；四是我們的宣傳工作方式方法落后，以至于人們對獻血的安全性了解不夠；五是我們的服務措施和手段覆蓋不夠，出現一些人群志愿獻血不方便，也阻礙了人們獻血的積極性，六是我們的管理還存在缺陷，一些信任危機的存在加大了對健康獻血的恐懼感，導致了社會信任危機的蔓延。

我們原有的志愿者獻血行動，對突發性事件或戰爭出現的大量用血是個有效的保障辦法，但在平時就未必是個好的方式方法，而我們多年來一直沿用這樣的思維定式，怎么可能開拓獻血者的隊伍，廢止有償獻血，是為了保障獻血者和用血者的安全，但是沒有了激勵動因和必要的后勤保障，節奏加快的今天，有幾個能做到志愿獻血，這是不可回避的問題。

比如客觀存在在由于城市流動人口的膨脹，他們出現因外傷需求的用血量遠遠超出了原來的城市用血的平衡，而客觀上醫療用血由主要集中在城市的一些大醫院，因此如何把流動人口的獻血問題納入規范管理缺少有效的管理和激勵措施，而且沒有合理的補償機制，這些人是不可能輕易獻血的，他們需要每日不停地勞作，一次獻血之后必要的休息和補償不落實，是這些人群缺少獻血的最大困因。

因此我們有必要改革思路，解放思想，因為開展志愿獻血的地方，都普遍面臨著血液缺少的問題，古人說倉廩實知禮節，這個問題的解決需要社會的文明素養來支撐，需要豐富的物質生活來保障，如果還是從思想上，道義上來要求人們去獻血，可能這個問題還是一時難以解決。