二

創先爭優是一項長期的、永不間斷的歷史過程。立足于做好經常工作開展創先爭優，在不同的歷史時期有不同的目標和要求。從青海的省情實際和黨的建設工作的實際出發，在當前，開展創先爭優就是要落實好省委提出的“建設團結干事的班子、培養激情干事的隊伍、弘揚踏實干事的作風”的要求。

“建設團結干事的班子、培養激情干事的隊伍、弘揚踏實干事的作風”，是省委在新形勢下加強和改進我省黨建工作的一項重要舉措，是開展創先爭優活動的一個重要目標。“三個干事”要求的提出，抓住了當前我省干部隊伍建設的要害，為我們深入開展創先爭優活動，加強和改進干部隊伍建設指明了方向。

建設團結干事的班子、培養激情干事的隊伍、弘揚踏實干事的作風，內涵豐富，指向明確。“三個干事”，相互聯系，相輔相成。“三個干事”的要求，源自于實踐，又指導于實踐。“三個干事”，孤立地看，都不是什么新話，但把它聯系起來，作為一個整體，我們就會發現，它具有濃厚的時代特征和鮮明的時代氣息，是當下加強和改進黨的建設的一項重要的經常工作。這主要表現在：第一，它深刻地揭示了干部隊伍建設和事業發展的基本規律；第二，它科學地總結了我們應對復雜局面特別是贏得玉樹抗震救災重大勝利的基本經驗；第三，它明確地提出了新時期加強和改進黨的建設的經常工作的基本要求。

“三個干事”要求的實質是教育、引導、推動廣大干部樹立正確的事業觀。事業觀主要是關于事業方向和事業道路的看法，決定著人們采取什么樣的事業態度、遵循什么樣的事業精神、追求什么樣的事業目標。是否具有正確的事業觀，不僅是衡量一個班子、一支隊伍、一名干部是否成熟的重要標準，而且直接關系事業的成敗。考量一個班子、一支隊伍是否先進，一名黨員是否優秀，最基本的一條就是要看其是否樹立了正確的事業觀，是否能將正確的事業觀貫穿到做好經常工作中。

改革開放以來特別是中央實施西部大開發戰略以來，全省各級黨組織和廣大黨員干部緊緊圍繞科學發展、改善民生、保護生態三大歷史任務，努力探索具有青海特點的科學發展模式，在青海這片廣袤的熱土上譜寫了建設富裕文明和諧新青海的輝煌篇章。伴隨著事業的發展，大批的干部得到了鍛煉和成長。但同時，我們必須看到，隨著東部率先、中部崛起、東北振興等戰略的實施，青海與先進地區的差距，不但沒有縮小，反而呈繼續拉大態勢，青海仍是全國甚至西部最落后的地區之一。從干部隊伍建設來看，也仍然存在著一些與事業發展不相適應、不相符合的問題。這些問題，盡管表現形式不一，但都與沒有樹立正確的事業觀有關。圍繞實現“四個發展”，抓緊解決黨的基層組織和干部隊伍中存在的突出問題，是深入開展創先爭優活動須臾不可放松和忽視的重要的經常工作。

樹立正確的事業觀，就領導班子層面來講，就是要“團結干事”。團結干事，不僅是一種品德、一種胸懷、一種境界，更是一種責任、一種本領、一種能力。團結干事，不是簡單地1+1=2，更不是不講原則的一團和氣，而是有著共同奮斗目標、遵守統一紀律約束的神、行合一。就干部隊伍層面來講，就是要“激情干事”。激情不僅是一種可貴的工作狀態和工作品質，更重要的它是干事創業的動力。激情干事，就是要始終保持昂揚向上的精神狀態，就是要有那么一股勁、那么一股熱情，就是要滿懷激情投入工作，把干事創業作為自己的天職，努力創造出無愧于黨、無愧于國家、無愧于人民的業績。團結干事、激情干事體現到作風建設上，就是要“踏實干事”。踏實干事，就是要堅持一切從實際出發，察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效，扎扎實實把各項工作推向前進；就是要發揚艱苦奮斗的優良傳統，知難而進，埋頭苦干，把兢兢業業、吃苦耐勞的精神貫穿于各項工作；就是要尊重客觀規律，講究工作方法，堅持改革創新，以科學精神和科學態度努力工作，力求取得事半功倍的成效。