美國(guó)研究發(fā)現(xiàn)女性擇業(yè)偏好或與能力無(wú)關(guān)

美媒稱，匹茲堡大學(xué)和密歇根大學(xué)的研究人員發(fā)現(xiàn)，女性不太愿意從事與科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)相關(guān)的職業(yè)(簡(jiǎn)稱STEM)的原因可能是她們有更廣泛的就業(yè)選擇，而不是能力不足。

據(jù)美國(guó)趣味科學(xué)網(wǎng)站3月20日?qǐng)?bào)道，匹茲堡大學(xué)發(fā)展心理學(xué)家、該研究報(bào)告的作者之一王明特(音)說(shuō)：“我們的研究顯示，女性不選擇從事與STEM相關(guān)的職業(yè)不是因?yàn)槟芰Σ蛔悖锌赡苁且驗(yàn)槟切?shù)學(xué)水平很高的女性也具備很強(qiáng)的語(yǔ)言能力。由于兩者都擅長(zhǎng)，她們的就業(yè)面便很廣。”

報(bào)道指出，研究的其中一個(gè)環(huán)節(jié)是，研究人員對(duì)1490名想上大學(xué)的美國(guó)學(xué)生的資料進(jìn)行了分析，這些人分別在高三和33歲時(shí)接受了兩次調(diào)查。兩次調(diào)查就“學(xué)術(shù)能力評(píng)估測(cè)試”分?jǐn)?shù)、動(dòng)機(jī)信念、價(jià)值觀和所從事的職業(yè)等問(wèn)題詢問(wèn)了接受測(cè)試的人。

研究人員發(fā)現(xiàn)，相較于那些語(yǔ)言能力一般的學(xué)生，數(shù)學(xué)和語(yǔ)言水平都很高的學(xué)生——這樣的人女性多于男性——不太可能選擇與STEM相關(guān)的職業(yè)。王明特認(rèn)為，研究結(jié)果表明有必要改變策略來(lái)增加女性從事“數(shù)學(xué)密集型”職業(yè)的數(shù)量。