英國養老院亮紅燈 人手不足雇傭有嚴重案底護工

原標題 [英國養老產業亮紅燈]

英國廣播公司日前報道，由于缺乏對雇傭人員資格審查和相關培訓，英國一些老年人護理機構雇傭有嚴重刑事犯罪記錄的員工為老年人提供居家護理，引發民眾不安。

英國廣播公司公布的一項調查結果顯示，英格蘭中部地區的一個郡有13家護理機構雇傭了有刑事犯罪記錄的人作為護理人員，還有8家機構根本沒有對護理人員進行任何調查和認證。而英國衛生部2008年出臺的《成年人護理行業人員從業標準》明確提出，護理人員在從業前需要查詢其有無犯罪記錄，據此評估是否適合從事該行業，并應得到相關的指導培訓。英國廣播公司指出，該地區僅在過去一年中就有500起指控，包括護理人員虐待老人或者因技術欠佳導致老人身體情況惡化甚至死亡。

近年來，由于中央政府持續削減財政赤字，導致地方政府的財政壓力加大。2012年，英國地方政府在養老方面的投入約為170萬英鎊，比前一年減少近5%。由于地方政府削減了提供給私人護理機構的預算，這些機構只得采取各種“省錢”的方式來維持經營。

除了缺乏對護理人員的培訓和評估外，政府投入減少還直接導致了個人承擔養老費用的增長以及養老機構進入門檻的提高。英國國家醫療保障體系聯盟的成員指出，老年人由于得不到應有的專業護理而選擇長期住院，公立醫院近70%的床位被其占據，而其中20%是阿茲海默癥患者，由此導致醫療系統每年多付出50萬英鎊。

一邊是政府養老投入的減少，另一邊是人口老齡化問題繼續惡化。據慈善機構“英國老年”預測，2014年英國85歲以上老人的數量將增加2/3。該機構指出，英格蘭地區需要接受護理的200萬老人中，有80萬人從未得到過公立或私人機構的照顧，而這個數字在2014年將達到100萬之多。

許多相關慈善機構都認為整個護理產業亟待改革，否則不僅是對老年人和殘障人士不負責，同時也會對經濟發展造成阻礙。“英國老年”在對相關數據進行綜合分析后指出，有超過30萬人不得不辭去工作以便自己照料年老或者傷殘的親友，這使得英國經濟每年損失達530億英鎊，國家稅收因此減少10億英鎊。

（本報倫敦10月18日電）